Så här hanterar systemet adressuppgifterna:
- För dig som arbetsgivare anges alltid Sverige som land, och ort hämtas från företagets postort.
- För dina medarbetare hämtas ort från medarbetarens postort. Saknas land i adressuppgifterna används Sverige som land automatiskt.
Om ett land är angivet men inte matchar landets namn i det officiella landsregistret , skickas landsuppgiften tom i stället för felaktig.
Landsregistret hittar du under Administration > Systemregister > Länder.
Exempel Sverige:
I personkortet på den anställde anger du då Land = Sverige.