Vilka funktioner i HRM ingår i modulen Koncern?

Har ditt företag en koncernstruktur? Här får du en översikt över de funktioner som ingår i koncernhanteringen i Flex HRM. 

Dashboard på startsidan

På startsidan för koncernen får du tillgång till flera vyer, bland annat:

• Närvarotablå

• Organisationsöversikt

• Påminnelser

• Övertidsbevakning

• Meddelande

• Uppgifter

• Kontaktpersoner

• Kompetenssökning

Obs! Funktionerna för dokument och lönespecifikationer ingår inte i denna vy.

Översikt och attest

Du kan även hantera följande på koncernnivå:

• Organisationsöversikt

• Granskning/Attestering (för HRM Time och HRM Travel)

Kompetens och organisation

• Kompetenssökning och Kompetensöversikt fungerar över hela koncernen.

• Du kan hämta Närmaste chef över koncernen.

• Ansvarig för Medarbetarsamtal kan hämtas över koncernen.

Obs! Funktionen KompetensTeam hanteras endast per enskilt företag.

Rapporter

Standardrapporter Följande standardrapporter fungerar på koncernnivå:

• Frånvarostatistik

• Fördelning av tid

• Personallista

Rapportgeneratorn Om ni har licens för Rapportgeneratorn kan du även använda följande datakällor på koncernnivå:

• Anställda

• Lönetransaktioner

• Tidtransaktioner

• Lönearter

• Fordon

• Schema (arbetspass)

• Schema (dag)

Anställdaregister

Inom anställdaregistret finns följande koncernfunktioner:

• Anställningsdatum inom koncern visas på den aktuella anställningen.

• Möjlighet att hämta ett ledigt anställningsnummer inom koncernen.

  • En anställd kan ha samma anställningsnummer i två bolag, förutsatt att hen också har samma personnummer i båda.

• Möjlighet att Flytta anställd inom koncern.

Hantering av LAS (Lagen om anställningsskydd)

• Beräkningen för LAS (Lagen om anställningsskydd) utförs på anställningsperioder som har kopplats till anställningar med samma personnummer. Om en person har flera anställningar inom samma eller olika företag i koncernen (med samma personnummer), räknas dessa samman.

Moduler som inte hanteras på koncernnivå

Följande moduler hanteras inte på koncernnivå, utan endast per enskilt företag:

• Statistikcentralen

• E-signering

• Lönekartläggning

• Lönerevision